为深入实施就业优先战略和更加积极的就业政策，把“稳就业”放在更加突出位置,科学研判当前就业形势，整合校企优质资源，深化产学研协同合作，促进2025届毕业生更加充分和更高质量的就业，在前期访企拓岗的基础上，学校于2月27日在艺术楼4101教室举办了2025年春季学期就业工作推进会暨第二批就创业导师聘任仪式。校党委书记贾厚林，校长、党委副书记田建军，党委副书记高峻，副校长杨磊云，副校长丁晓华，副校长宋祖楼等领导出席会议；各学院书记、院长，学生工作处，团委，教务处等相关职能部门负责人，2025届毕业班班主任及16家校企合作企业相关负责人齐聚一堂，共商毕业生高质量就业的务实举措。
田建军校长代表学校致欢迎辞，对莅临会议的企业家们表示欢迎，感激大家长期以来对我校毕业生实习就业工作的大力支持。田校长向与会嘉宾介绍了学校的办学类型及教育特色，强调学生的高质量就业离不开企业家们与学校的紧密合作与共同努力。学校将坚定不移地推进访企拓岗促就业专项行动，持续优化人才培养机制，深化产学研一体化建设，与企业携手共建实训实习基地，共享技术人才培育成果，通过产教融合、校企合作，为企业和地方产业发展源源不断地输送优秀人才，在服务地方经济社会高质量发展中实现“同频共振、共荣共生”。
教务处负责同志针对2025届毕业生实习管理现状，向与会企业诚挚发出邀请，期望企业家们为我校毕业生提供更多实习及就业机会。学生工作处负责同志介绍了学校2025届毕业生春季促就业攻坚行动方案，并预告即将启动的访企拓岗行动。机电与信息学院、财经与管理学院、环境与设计学院负责同志分别从各学院毕业生人数及实习情况出发，多角度阐述“一对一”结对帮扶、“一生一策”等高质量就业举措。
我校始终将就业创业工作列为“一把手”工程，致力于配齐、配强就业创业工作团队，不断优化校、院、班三级就业管理体系。在推进会上，宋祖楼副校长宣读了《安博官方网站调整学校就业创业工作领导小组成员的通知》，并就“完善就业创业管理制度、加强就业指导服务、提升毕业生就业质量、提高毕业去向落实率、定期规划就业创业工作”等五个方面就业工作要求，与三个学院分别签订了就业工作责任书。
在各学院、各职能部门的齐心协力下，学校先后在61家单位挂牌“文明我先行·人生更出彩”实践基地，其中专业类教学实践基地和创业类创新实践基地合计29家，本次推进会上，丁晓华副校长为增加的12家企业单位授牌，作为学校专业类教学实践基地。
实践证明，校企深度融合，能够助力毕业生精准就业。为加快加速我校职业教育发展和高职人才培养，为合作企业输送优秀的专业技术技能型人才，推进会上，杨磊云副校长代表学校分别与拓增的7家企业签订校企合作协议，在人才培养、项目共建、基地建设、实习就业和社会培训五个方面达成合作意向。
为提升人岗匹配度，实现学生角色向社会角色的无缝衔接，各学院及职能部门在校企合作企业中精心挑选了一批优秀企业家担任就创业导师。2023年首批受聘的就创业导师们频繁走进校园，与学生展开思维碰撞，在就业教育、职业指导和创新创业等领域发挥了显著的引领和示范作用。在推进会上，高峻副书记为10位企业专家颁发了第二批就创业导师聘书，期望导师们持续发挥个人及资源优势，助力我校学生树立正确的就业观、职业观和发展观。
无锡市韵茵科技集团有限公司董事长乔红岩、无锡火树动漫文化有限公司总经理潘奇玲、无锡市惠山人才集团有限公司总经理阚俊杰、无锡超省心企业管理有限公司总经理黄贤哲作为第二批受聘的就创业导师，分别从企业需求、人才培养、校企融合等多维度探讨了产学研一体化建设的重要性，一致表示将积极配合并全力支持学校，共同推进育人、育才工作。
贾厚林书记在总结讲话中强调，就业乃是育人之基、培养之根、高质量发展之魂。此次会议不仅是签约会，也是交流会、聘任会，更是2025年新春就业创业工作的起点会。他指出，各学院要站在企业家的视角，为学生谋划发展蓝图；企业可通过技术创新与行业发展的深度交流，为学校专业发展和就业工作注入强劲动力；学院和企业要将实践基地的功能效贯穿于高质量人才培养的全过程，彰显就业与岗位的精准对接。他欢迎就创业导师常态化进校指导学生的人生规划、职业规划、心理健康及人生成长，实现导师与学生之间的相互成就。他表示，学校将继续发挥灵活的办学模式优势，与企业在深度产教融合、校企合作中实现人才共育、过程共管、成果共享、互利共赢。
就业是民生之本，促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。2024年，我校就业创业工作措施有力，成绩斐然；2025年，全校就业工作队伍将进一步深化思想认识，直面严峻形势，精准科学施策，及早部署、强化指导、持续跟进，充分发挥导师功能、完善工作体系、优化实习实训，全方位提升人才培养针对性和适应性，全力助推毕业生更加充分和更高质量的就业。
